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6 étapes à suivre pour travailler de manière collaborative avec vos fournisseurs.

6 étapes à suivre pour travailler de manière collaborative avec vos fournisseurs.

Une relation de collaboration n’est pas à sens unique et n’est pas éternelle. Si vous voulez la maintenir et la faire progresser, il faudra y travailler continuellement. Les fournisseurs jouent un rôle clé dans le succès de votre entreprise, évaluer et choisir le bon fournisseur est devenu un processus beaucoup plus essentiel et complexe pour chaque entreprise.
Dans cette vidéo, nous allons énumérer quelques étapes à suivre pour travailler de manière plus collaborative avec vos fournisseurs.

Get Certified Fraud Examiner (CFE)

Get Certified Fraud Examiner (CFE)

Souhaitez-vous faire passer votre carrière au niveau supérieur en obtenant la norme d’excellence dans le domaine de la lutte contre la fraude ?
IPE accompagne les candidats dans la préparation de cette certification internationale d’envergure, Avec sa méthodologie de formation basée sur la technologie, ainsi que ses plateformes d’apprentissage, en fournissant des solutions de formation à 360 degrés du niveau débutant au niveau expert. Pour en savoir plus:

Comment déterminer les besoins en ressources humaines, financières et matériels pour un projet ?

Comment déterminer les besoins en ressources humaines, financières et matériels pour un projet ?

Un projet ne peut pas être concrétisé sans ressources, qu’elles soient financières, matérielles ou humaines. Le chef de projet doit donc nécessairement identifier ses besoins en ressources et s’organiser pour les affecter au projet. Dans cette vidéo, nous allons citer les étapes à suivre, pour déterminer les besoins en ressources humaines, financières et matériels pour un projet particulier.

Développez vos compétences dans le domaine de la conformité et de la lutte anti-blanchiment

Développez vos compétences dans le domaine de la conformité et de la lutte anti-blanchiment

La certification CCM (Certified Compliance Manager) est considérée comme le certificat le plus avancé et le plus complet dans le domaine de la conformité et de la lutte contre le blanchiment d’argent. Les spécialistes de la conformité et de la lutte contre le blanchiment d’argent du monde entier ont besoin d’une connaissance pratique complète de chaque aspect de la conformité pour démontrer leur compétence et bâtir leur carrière.

Ressources humaines : comment gérer les conflits et les plaintes des employés ?

Ressources humaines : comment gérer les conflits et les plaintes des employés ?

La gestion des conflits en entreprise peut être définie comme la capacité à prévenir, à anticiper et à résoudre tout type de conflit au sein d’une même structure. Les conflits en entreprise sont vus comme des obstacles à l’épanouissement du travailleur. Prévenir, gérer, et agir pour résoudre les conflits en entreprise n’est pas une tâche facile, néanmoins, la gestion des conflits en entreprise est d’une importance primordiale.

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